1月27日，中化商務(wù)有限公司（以下簡稱“中化商務(wù)”）2022年年度工作會議在京召開。

中化資本黨委書記、總經(jīng)理李強(qiáng)、中化資本風(fēng)險(xiǎn)法律部總經(jīng)理廖杰熙、中化商務(wù)全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員出席會議。結(jié)合當(dāng)前疫情防控要求，本次會議采取“現(xiàn)場+視頻”的形式召開，在京各事業(yè)部、職能部室、區(qū)域分公司主要負(fù)責(zé)人及員工在線參會。會議由公司黨委副書記、副總經(jīng)理毛適博主持。

首先，中化商務(wù)財(cái)務(wù)副總監(jiān)韓雪在《公司2021年度績效評價(jià)報(bào)告》中對公司2021年經(jīng)營概況、戰(zhàn)略推進(jìn)和管理提升方面的成果作全面總結(jié)。2021年，面對嚴(yán)峻的外部環(huán)境，在集團(tuán)和中化資本的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，中化商務(wù)全體員工在公司黨委的帶領(lǐng)下，團(tuán)結(jié)一心、共克時(shí)艱，公司戰(zhàn)略穩(wěn)步推進(jìn)，多個(gè)領(lǐng)域踐行協(xié)同理念，改革發(fā)展取得長足進(jìn)步，實(shí)現(xiàn)了年度營業(yè)收入同比增長23%。報(bào)告公布了各經(jīng)營單元和職能部門的年度績效考評結(jié)果，并對工作中的亮點(diǎn)與不足進(jìn)行了分析，最后對2022年的重點(diǎn)工作進(jìn)行了部署。

隨后，為使公司上下更精準(zhǔn)地把握公司“十四五”規(guī)劃的戰(zhàn)略思路、戰(zhàn)略版圖和戰(zhàn)略路徑，會議安排中化商務(wù)紀(jì)委書記張琦作題為《堅(jiān)定方向 穩(wěn)中求進(jìn) 守正創(chuàng)新》的“十四五”戰(zhàn)略宣貫，系統(tǒng)分析了宏觀經(jīng)濟(jì)形勢、國家政策以及兩化重組整合等內(nèi)外部環(huán)境給公司發(fā)展帶來的新機(jī)遇、新挑戰(zhàn)，對公司“十四五”規(guī)劃及2022年工作的重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行了詳細(xì)闡述。

 

拼搏奮斗 拾級而上 穩(wěn)健前行

毛適博圍繞“認(rèn)知使命，順勢而為”、“落地戰(zhàn)略，穩(wěn)健增長”、“重組整合，管理提升”、“磨礪精兵，鍛造強(qiáng)將”等方面發(fā)表題為《拼搏奮斗 拾級而上 穩(wěn)健前行》的講話，為公司“十四五”期間發(fā)展統(tǒng)一思想，明確方向，凝聚力量。

 

堅(jiān)守使命 把握機(jī)遇

中化商務(wù)黨委書記、總經(jīng)理崔焱發(fā)表講話

崔焱對本次年度工作會議的組織和思想?yún)R報(bào)表示認(rèn)可，并對公司未來發(fā)展提出要求：

 

目前商務(wù)公司班子成員的組建已取得階段性成果，未來，公司發(fā)展要緊緊圍繞公司領(lǐng)導(dǎo)班子、圍繞“十四五”規(guī)劃戰(zhàn)略目標(biāo)堅(jiān)定信心、堅(jiān)守使命、持續(xù)奮斗。要以員工、客戶、股東、社會責(zé)任四個(gè)要素融合在一起的思維模式為基礎(chǔ)，并真正把它做到位，公司就會形成與一般企業(yè)不同的打法與業(yè)務(wù)模式。公司提出的“兩項(xiàng)賦能”、“四個(gè)能力”，要分專題深入研究，提高政治站位，將四項(xiàng)能力的構(gòu)建和認(rèn)識增強(qiáng)到位，并傳遞給員工，轉(zhuǎn)變發(fā)展方式。

 

堅(jiān)定信心 敢于勝利

中化資本黨委書記、總經(jīng)理李強(qiáng)作總結(jié)講話

 

首先，李強(qiáng)代表中化資本對中化商務(wù)2021年的整體工作和團(tuán)隊(duì)精神面貌表示肯定，并對公司全體員工的辛勤付出表示感謝。隨后，李強(qiáng)對公司招采傳統(tǒng)領(lǐng)域的行業(yè)優(yōu)勢、探索新行業(yè)的初步成果表示認(rèn)可，還分析了內(nèi)外部環(huán)境的影響，并對2022年工作提出幾點(diǎn)期望：

 

第一，深化戰(zhàn)略思考。要強(qiáng)化服務(wù)內(nèi)涵，培育核心能力，戰(zhàn)略方向的選擇要基于集團(tuán)主業(yè)、傳統(tǒng)招采業(yè)務(wù)能力的延伸、產(chǎn)業(yè)發(fā)展的規(guī)律及趨勢、數(shù)字化、既有客戶等方面綜合考慮。第二，提高經(jīng)營質(zhì)量效能，資源配置向高效業(yè)務(wù)傾斜。第三，加強(qiáng)管理，提升士氣。要健全制度體系、夯實(shí)基礎(chǔ)管理、筑牢合規(guī)防線。第四，以“高站位、大格局、強(qiáng)管理、重融合”的十二字目標(biāo)穩(wěn)妥推進(jìn)兩化相關(guān)業(yè)務(wù)整合。第五，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)、提升組織能力、優(yōu)化體制機(jī)制、深化企業(yè)文化。第六，堅(jiān)定信心，敢于勝利。

 

最后，李強(qiáng)還表示對中化商務(wù)的未來充滿信心與期待，并表示中化資本將堅(jiān)決支持、高度重視中化商務(wù)的發(fā)展。希望公司上下錨定正確目標(biāo)方向，勇?lián)鷳?zhàn)略使命，在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的率先垂范和團(tuán)隊(duì)的共同努力下，圓滿完成“十四五”高質(zhì)量發(fā)展的任務(wù)。

本次云端頒獎主題為“以不凡·敬平凡·創(chuàng)非凡”，旨在感恩各位商務(wù)人在每一個(gè)平凡的日子里，以不凡的努力，創(chuàng)造了商務(wù)公司2021年的非凡成就。公司黨委書記、總經(jīng)理崔焱及全體領(lǐng)導(dǎo)班子向獲獎代表表示祝賀，并感謝他們的勤于敬業(yè)和卓越貢獻(xiàn)，公司黨委副書記、副總經(jīng)理毛適博致頒獎辭。

致廣大而盡精微，2022年作為中化商務(wù)集聚新動能，實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵年，全體員工將持續(xù)保持高昂的斗志，“化危為機(jī)”的意識和“自我革新”的勇氣，時(shí)刻保持戰(zhàn)略定力，達(dá)成思想統(tǒng)一、語言的統(tǒng)一、步伐統(tǒng)一，以不竭動力與國家四十五戰(zhàn)略目標(biāo)、兩化融合使命共進(jìn)，以飽滿的精神面貌迎接黨的二十大召開，為國家社會、經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量！